6連発の掟の国はヤバいですねかと思ったら、外国人労働者のブローカーみたいな問題も含まれてそうで、私気になります

6連発の掟の国はヤバいですねかと思ったら、外国人労働者のブローカーみたいな問題も含まれてそうで、私気になります https://news.livedoor.com/article/detail/19046567/ 結局、最後は金目でしょでファイナルアンサーかもしれんな 知らんけど

仮に、トランプ氏が胎児の細胞を利用した新薬を投与されたとしたら

仮に、トランプ氏が胎児の細胞を利用した新薬を投与されたとしたら アメリカ国民なら同じ治療を無料で受けられる、そうアメリカ国民ならねになるのか、私気になります https://news.livedoor.com/article/detail/19037509/ https://jp.reuters.com/article/health-coronavirus-trump-idJPKBN26S326 薬の由来がどうなのかは置いといて、実現したらトランプ大統領マジパネかもしれんな 知らんけど

非正規は退職金とか言わずに働いてろで、やはり竹中平蔵氏の「正社員をなくしましょう」は大正義なのかと思ったら

非正規は退職金とか言わずに働いてろで、やはり竹中平蔵氏の「正社員をなくしましょう」は大正義なのかと思ったら 同一労働同一賃金的にも差を付けても大丈夫だ問題ないと判断したのか、私気になります https://www3.nhk.or.jp/news/html/20201013/k10012661161000.html

13日の判決で、最高裁判所第3小法廷の林景一裁判長は「退職金は労務の対価の後払いや続けて勤務したことに対する功労の性質もある。正社員は複数の売店を統括し、サポートやトラブル処理などに従事することがあるが、契約社員は売店業務に専従し、一定の違いがあったことは否定できず、配置転換も命じられない」と指摘しました。

まあ、こっちのほうがケースバイケースで判例になったっぽいから、正社員様よりすぐれた非正規は存在しないでファイナルアンサーにならずに良かったかもしれんな > 一方で、判決では退職金についても不合理な格差と認められる場合には、違法と判断することもありうるとし、ケースごとに検討すべきだとしました。

知らんけど

アルバイトがボーナスなどおこがましいが判例になったのか

アルバイトがボーナスなどおこがましいが判例になったのか ヤバいですね http://www3.nhk.or.jp/news/html/20201013/k10012660941000.html けどこれ見ると、「正規の職員の秘書と仕事の内容が同じ」って原告の主張はガン無視してるっぽいのが、私気になります

13日の判決で、最高裁判所第3小法廷の宮崎裕子裁判長は「大学では正規の職員は業務内容の難易度が高く、人材の育成や活用のために人事異動も行われ、正職員としての職務を遂行できる人材を確保し定着する目的でボーナスが支給されている。一方、アルバイトの業務内容は易しいとうかがわれる」と指摘しました。

同一労働同一賃金を全否定してるわけじゃないと思いたいが、実際の労働状況をどこまで把握してるのかは謎だが、「アルバイトの業務内容は易しいとうかがわれる」で通るのは、日本の司法制度かそれとも裁判官の業務内容が易しいとうかがわれるのか、私気になります どうでもいいけど、宮崎裕子裁判長って企業的には超有能な人材っぽいな ついでに、ふるさと納税の泉佐野市逆転勝訴の立役者でもあるのか https://ja.wikipedia.org/wiki/%E5%AE%AE%E5%B4%8E%E8%A3%95%E5%AD%90_(%E6%B3%95%E6%9B%B9) 閑話休題 やはり、竹中平蔵氏の「正社員をなくしましょう」は正しかったのかもしれんな 知らんけど